“我曾经在高新投多个部门轮岗锻炼，积累了丰富的管理经验，如果此次竞聘成功，我将以饱满的热情在新岗位上继续为公司增光添彩。”4月10日上午，一场公平公正公开的竞聘上岗演讲在怀化高新产业投资发展集团有限公司会议室如火如荼地开展。 

此次竞聘上岗采用述职演讲的方式进行，由公司总经理、董事、第一副总经理、各竞岗部门分管副总组成评委小组。通过前期的宣传动员、自愿报名、资格审查，共有32名符合条件的竞聘人员进行了现场竞聘演讲。竞聘人员结合自身工作实际和竞聘岗位的特点，从个人基本情况介绍、竞聘优势条件、对竞聘岗位的认知、竞聘上岗后的工作设想等方面开展不超过5分钟的演讲。评委根据现场竞聘人员的语言表达、临场应变、逻辑思维、综合分析和业务水平等能力按百分制进行打分。 

经过近4个小时的激烈角逐，最终共有4名竞聘人员直接列为考察对象，10名竞聘人员通过面试被列为考察对象。接下来，高新投公司将严格按照竞岗工作方案，稳妥有序做好考察、拟聘、试用等后续工作，确保竞聘工作顺利完成。（陈雨萌）