8月27日上午，一场用工保障专题推进会在辰鹏科技厂区召开。针对企业当前面临的用工紧张问题，怀化高新区邀请市人社局及鹤城区、中方县、洪江市各县市区人社部门上门服务，与企业负责人面对面沟通交流，现场梳理问题、商讨解决方案。

近期，怀化辰鹏科技有限公司新生产线投产，生产任务迎来高峰。受暑期实习生返校、部分临时务工人员离岗双重因素影响，企业用工缺口达300余人。面对日益临近的交货期限，企业生产负责人向怀化高新区就业服务部门反映用工紧缺的实际困难。

为切实破解企业面临的招工难题，园区就业服务部门紧扣“企业服务年”行动部署，接到诉求后立即上门服务，了解岗位需求及生产计划。在市人社局指导下，先后组织3场专场招聘会，通过举办线下专场招聘会、线上多平台推送岗位、联动劳务机构输送人员、下沉乡镇集市宣传招工等多种方式，多渠道挖掘本地劳动力资源。截至目前，已为企业输送务工人员近150人，有效缓解了企业阶段性用工压力。

接下来，多部门将联合建立帮扶机制，由市人社局统筹调度各县市区人社力量，深挖本地劳动力资源，精准对接企业岗位需求，切实解决企业用工燃眉之急。